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我们的使命是通过培养领导力技能来赋能青少年,以自我认知与社会认知为坚实基础。 在此基础上,我们进一步引导他们发展关键领导素养,使他们能够以自信、同理心与使命感去领导与影响他人。
“知人者智,自知者明。” —— 老子
Tony Widjaja,INSEAD 变革领导力硕士(Executive Master in Change, EMC)毕业生,与INSEAD全球高级工商管理硕士(GEMBA)毕业生 Paul Tran 共同创办了青少年领导力假期营。 基于他们的丰富经验,课程以帮助有潜力的青少年发展领导力为核心,从认识自我出发,进一步学习如何与他人建立有意义的连接。
本营会扎根于自我认知、社会认知与情绪智能等核心原则——这些亦是 INSEAD EMC 与 GEMBA 领导力发展课程(LDP)的关键要素,帮助学员掌握应对复杂领导情境的能力。 除了自我探索,学员还将发展公众演讲、批判性思维,以及通过设计思维进行问题解决等关键能力。课程同时培养韧性、自信与适应力——这些不仅对未来职场领袖重要,对青少年的成长同样关键。
引导青少年踏上这段转变之旅是一种荣幸。我们希望他们不仅发现当下的自己,更能看见未来的可能性。
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